توظف Finéa Groupe CDG عدة ملفات تعريف 2023

تطلق Finéa Groupe CDG دعوة خارجية لتقديم الطلبات للمناصب التالية في الدار البيضاء:

-مدير المخاطر.
-ضابط الامتثال.
– المسؤول عن النقد.

تهدف Finéa ، وهي شركة تابعة لمجموعة CDG Group ، إلى تسهيل وصول الشركات ، ولا سيما TPME ، إلى التمويل من خلال أنشطة التمويل والتمويل المشترك وإعادة التمويل. وتضع نفسها كمؤسسة سوق تعمل بالتكامل مع القطاع المصرفي وتهدف إلى أن تكون الممول المشترك المعياري للشركات الصغيرة والمتوسطة – VSE في خدمة التنمية الاقتصادية في المغرب.

يبلغ عدد موظفي فيني 68 موظفًا ، ويقع مكتبها الرئيسي في الدار البيضاء ولديها 6 فروع في المدن الرئيسية في المملكة: الدار البيضاء والرباط وطنجة وفاس ومراكش وأكادير.

سياسة الموارد البشرية:

سياسة الموارد البشرية لـ فيني هو جزء من استمرارية سياسة الموارد البشرية لمجموعة CDG ، والتي لا تزال تسلط الضوء على رأس المال البشري. يستجيب للمنطق التالي: تطوير رأس المال البشري ، وبناء الابتكار ، والالتزام تجاه العميل.

تنعكس هذه الالتزامات في جميع عمليات إدارة الموارد البشرية لدينا: التوظيف والترحيب ودمج الموظفين الجدد ، وإجراء مقابلات التقييم ، وتعزيز المهارات وتطويرها ، وإدارة الوظائف والتنقل ، وتعزيز المواهب والتنوع ، والإدارة الاجتماعية …

---

توظف Finéa Groupe CDG عدة ملفات تعريف 2023

مدير المخاطر

كجزء من تعزيز هياكلها ، تطلق Finéa دعوة خارجية لتقديم الطلبات لشغل منصب “إدارة المخاطر – Modeller”.

تقديم التقارير إلى مدير إدارة المخاطر والامتثال والجودة ، ومهامك الرئيسية التي يتعين القيام بها هي:

– تحديد المعايير والأساليب ونماذج إدارة المخاطر.
– نمذجة مخاطر الائتمان.
– تحديد ونشر وتحديث احتمالية النموذج الافتراضي.
– تحديث طرق إدارة المخاطر والحد منها.
– إنجاز الدراسات الكمية اللازمة لتصميم وصيانة وتطوير النماذج إدارة مخاطر الائتمان.
-الاختبار الرجعي وإعادة المعايرة لنظام التصنيف الداخلي.
– حساب الخسائر الائتمانية المتوقعة وفقًا لمعيار IFRS9.
– تحديث معاملات المخاطر (الاستحقاقات السلوكية ، LGD ، CCF ، PD …)
-إصدار تقارير مخاطر الائتمان التنظيمية بما في ذلك التقارير الموحدة IFRS9.
-إصدار تقارير مراقبة مخاطر الائتمان للمجموعة.
– عمل اختبارات التحمل.
– إدارة المشاريع وإدارة المشاريع التي تؤثر على أنظمة إدارة مخاطر الائتمان
– تنفيذ إجراءات لتحسين جودة البيانات (بيانات العملاء والتجزئة ، التراخيص والضمانات وما إلى ذلك).
– الحفاظ على مراقبة اقتصادية لتوقع التغيرات في تطور المخاطر
– ضمان المراقبة التنظيمية للمعايير وأفضل الممارسات في إدارة مخاطر الائتمان.

الملف الشخصي المطلوب:

– تدريب البكالوريا + 5 كلية الهندسة تخصص الاقتصاد القياسي والرياضيات
العشوائية أو الإحصائيات أو الاكتوارية ؛
-الحد الأقصى من الخبرة المطلوبة 1 سنة.

المهارات الفنية المطلوبة:
-المعرفة بأنظمة مؤسسات الائتمان.
– معرفة تقنيات إدارة المخاطر.
– المعرفة بالمعيار الدولي لإعداد التقارير المالية 9 ؛
– إتقان التقنيات والأدوات الإحصائية.

المهارات السلوكية المطلوبة:
– حس الأخلاق.
– الصرامة والتنظيم ؛
-مهارات التعامل؛
-تواصل؛
– إدارة الواجهات والطلبات.

ضابط الامتثال

كجزء من تعزيز هياكلها ، تطلق Finéa دعوة خارجية للتطبيقات لـ منصب “ضابط الامتثال”.

تقديم التقارير إلى مدير إدارة المخاطر والامتثال والجودة ، ومهامك الرئيسية في تحقيق هي:

جهاز اليقظة:
– التأكد من تحليل الالتزام بملفات الدخول في العلاقة والتجديد فيما يتعلق بالمخاطر LCB / FT (اعرف عميلك ، التصفية ، تحليل المستندات القانونية ، إلخ)
– تحديث ملفات تعريف مخاطر العملاء فيما يتعلق بمخاطر مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب.
– تنفيذ مخطط مخاطر مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب.
-المساهمة في الامتثال المتعلق بأنظمة الامتثال لمكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب.
-المشاركة في تحسين وتطوير أدوات معالجة مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب.
– إجراء التحقيقات في المعاملات المشبوهة.
– ضمان الاستجابة لطلبات التحقيق من الجهات الرقابية في الوقت المحدد أنظمة.
-إصدار تقرير تقييم مخاطر مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب السنوي لعناية الجهة المنظمة.
-إصدار تقارير لمجموعة CDG كجزء من نظام يقظة المجموعة.
– ضمان تدريب الموظفين على مخاطر مكافحة غسل الأموال وتمويل الإرهاب.

نظام إدارة مخاطر عدم الامتثال:
-إجراء فحوصات دائمة على تطبيق اللوائح على مختلف الموضوعات امتثال.
-تحديث تخطيط مخاطر عدم الامتثال.
-ضمان كفاية عمليات وإجراءات Finéa مع الإطار القانوني والتنظيمي.
– دعم الجهات في تنفيذ إجراءات الامتثال

نظام المراقبة التنظيمي:
-إجراء دراسات تأثير التغييرات القانونية والتنظيمية ، بالتعاون مع خطوط الأعمال.
-الحفاظ على تحديث وتغذية المستودع التنظيمي.
-ضمان المراقبة القانونية والتنظيمية على قضايا الامتثال.
-تحليل الامتثال للأحكام التنظيمية للمنتجات والخدمات الجديدة والجديدة السياسات والعمليات والإجراءات قبل نشرها.
– دمج نقاط فحص الامتثال التنظيمي الجديدة في خطط الرقابة.
-تأكد من تحديث المعايير والإجراءات الداخلية بعد التغييرات ذات الطبيعة القانونية أو تنظيمي.
– التأكد من عمل المشورة والمعلومات والتدريب في الموضوعات المتعلقة بنطاق وظيفة الامتثال.

نظام مكافحة الاحتيال والأخلاق:
– تحويل الأحكام القانونية والتنظيمية الخاصة بمنع الاحتيال إلى الأنظمة داخلي.
-تنفيذ وضمان تحديث خريطة مخاطر الاحتيال والفساد.
– معالجة التنبيهات المرفوعة وفق العناية الواجبة والسرية المطلوبة.

جهاز حماية البيانات الشخصية:
– الإشراف على تنفيذ خطة العمل للالتزام بالأنظمة المتعلقة حماية البيانات الشخصية.
– تقديم المشورة بشأن حماية البيانات الشخصية والتأكد من تصرفات التدريب وزيادة الوعي بين السكان المستهدفين.
– القيام بمهام المساعدة و / أو تقييم أجهزة حماية البيانات الموظفين لضمان تنفيذ المعايير وضمان التدريب و رفع مستوى الوعي بين السكان المستهدفين.
– ضمان المراقبة ومتابعة تطور السياق التنظيمي من حيث حماية البيانات ذات طابع شخصي.
– ضمان تقديم التقارير الدورية تجاه المجموعة.
-إعداد ومراقبة طلبات الترخيص من CNDP.

وبشكل عام ، تساهم في تنفيذ ونشر أي نظام متعلق ب مجال الامتثال.

الملف الشخصي المطلوب:

– تدريب البكالوريا +5 في التدقيق / القانون / الأمن المالي ؛
-الخبرة المطلوبة 1 سنة كحد أقصى داخل مؤسسة مصرفية.

المهارات الفنية المطلوبة:
– تقنيات إدارة مخاطر LCB / FT ، بما في ذلك التمكن من أدوات التصفية.
-معرفة اللوائح المصرفية

المهارات السلوكية المطلوبة:
– حس الأخلاق.
– الصرامة والتنظيم ؛
-مهارات التعامل؛
-تواصل؛
– إدارة الواجهات والطلبات.

أنظر أيضا: مسابقة بنك المغرب 2023 (24 مشاركة)

مدير النقد

كجزء من تعزيز هياكلها ، تطلق Finéa دعوة خارجية للتطبيقات لـ منصب “مدير الخزينة”.

تقديم التقارير إلى المدير المالي ، ومهامك الرئيسية التي يتعين القيام بها هي:

تطوير الميزانية النقدية ومراقبتها:
– ضمان جمع المعلومات اللازمة للتطوير الدوري للموازنة النقدية
– المشاركة في وضع الموازنة النقدية وتحديثها وفق موازنات يعمل التحقق من صحة
– التأكد من مراقبة الميزانية النقدية وتحليل التناقضات الملحوظة مقارنة بالتوقعات

إدارة المقبوضات والمدفوعات:
-تحليل وتحديد التدفقات النقدية بعد استلام اللوائح الإدارية
– التأكد من إنشاء الشيكات وأوامر التحويل الخاصة بالدفع للموردين داخل المواعيد النهائية ، وضمان مراقبة المستندات الداعمة
– التأكد من تحديث الوضع النقدي بعد مراقبة التدفقات النقدية المختلفة
– المشاركة في إعداد وإرسال الملفات كجزء من عمليات التبادل الإلكتروني البيانات مع البنوك الشريكة
– التأكد من صيانة سندات الدفع وإدارتها
– التأكد من عمل المطابقة المصرفية الشهرية
-تأكد من الإبلاغ اليومي عن الوضع النقدي

إدارة الاستثمار:
– التأكد من إعداد العناصر اللازمة لتحليل الفرصة في الأسواق المالية (UCITS، Bonds، …)
– اقتراح الحلول الاستثمارية الأكثر فائدة مع سيناريوهات تقدم العائد و مخاطر محتملة
– التأكد من تنفيذ عمليات استثمار الفائض النقدي ومراقبة نتائجها في الأسواق المالية

إدارة الصندوق:
– ضمان توريد الصندوق حسب العتبة المحددة
-ضمان صيانة وتحديث الوضع النقدي من خلال إجراء عمليات جرد شهرية فيزياء الخروج
– أداء المصاريف النقدية وفق الإجراءات المعمول بها
– التأكد من سحب واستلام الأموال وفق الإجراءات المعمول بها

التصنيف والأرشفة
– التأكد من حفظ جميع المستندات المؤيدة وأرشفتها.

الملف الشخصي المطلوب:

– تدريب البكالوريا +5 في المالية والمحاسبة.
-الخبرة المطلوبة لا تقل عن 3 سنوات من الناحية المثالية داخل مؤسسة مصرفية.

المهارات الفنية المطلوبة:
– تقنيات إدارة ومراقبة النقد.
– إدارة المحافظ وتقنيات التحليل.
-السوق المالي؛
– اللوائح والأساليب المصرفية.
-تحليل مالي

المهارات السلوكية المطلوبة:
– التوقع والتفاعل.
-حساس الصرامة
– العقل النقدي.
-مهارات التعامل؛

ملحوظة: مناصب مقرها الدار البيضاء.

تتم دعوة أي شخص مهتم بهذا المنصب لإرسال طلباته إلى العنوان التالي:

[email protected]

تم تحديد الموعد النهائي لتقديم الطلبات في 24 أبريل 2023.